8月8日上午，常州市總工會各產業工會及所屬行業工會聯合會聯席工作會議在集團行政樓一樓會議廳召開，會議就黑牡丹集團鄧建軍、蔡志忠勞模工作室創建經驗進行了交流。常州市總工會副主席張小軍，各產業工會主席，黑牡丹黨委副書記、工會主席梅基清等參加會議。 

   梅基清就黑牡丹工會創建鄧建軍和蔡志忠兩個勞模創新工作室的情況作了匯報，首先介紹了黑牡丹從“立事業、創平臺、樹標兵、揚新風”四個切入點為勞模工作室建設創造良好的環境；并從“抓精神、抓學習、抓激勵、抓平臺、抓管理”五個抓手介紹了黑牡丹特色的勞模工作室工作方法；最后，向與會代表介紹了黑牡丹勞模工作室在輸出技術成果、培育技能型人才、引領班組建設、形成社會效應四個方面取得的成績。代表們對于黑牡丹工會勞模工作室創建工作給予充分肯定。 

  市總張主席對今后深入開展創建創新勞模工作提出了要求，指出工會組織必須適應發展，緊緊圍繞企業中心工作，根據各行業各企業的特點，創新勞模先進管理模式，做到成功樹立勞模先進典型，注重持續提高先進的整體素質，增強其榮譽感和責任感，為企業奉獻的持久積極性和創造力，有效發揮典型推進企業發展的規模效應。與會代表還參觀了鄧建軍、蔡志忠勞模工作室。   

  黑牡丹自2011年以來，先后建成了以全國勞動模范、國家級技能大師鄧建軍名字命名的“鄧建軍勞模創新工作室”和以江蘇省勞動模范、江蘇省首席技師蔡志忠命名的“蔡志忠勞模創新工作室”。目前，兩個工作室共有成員43人，多人擁有高級工程師、工程師、助理工程師、技術員、技師等職稱。兩個工作室的創新方向分別側重于電氣維修和染色漿紗。