先進典型催人奮進，榜樣力量引領前行。5月17日上午9時，舞鋼市銀龍集團在黨員職工活動中心四樓多功能報告廳召開第18屆職工技能大賽記功授獎大會，隆重表彰在技能大賽中取得優異成績的302名操作技術能手、設備技術能手。舞鋼市總工會黨組書記、常務副主席李飛、舞鋼市銀龍集團創辦人魯耀宏出席會議并做重要講話，公司領導連迎紹、周泉濤、孫曉東、王培軍及獲獎職工代表等200多名同志參加會議。會議由銀龍集團黨委書記、常務副總經理王佳男主持。
舞鋼市總工會黨組書記、常務副主席李飛作表彰大會致辭
李飛指出，銀龍集團成立30多年來，規范管理，依法經營，團結實干，創新發展，生產規模由1萬余枚紗錠發展到現在的70多萬枚紗錠，帶動全市紡織產業規模達到百萬錠，工業產值突破50億元，上繳利稅逐年增長，為我市經濟社會高質量發展做出了突出貢獻！李飛代表舞鋼市總工會向大會的召開表示熱烈的祝賀！向在大賽中取得優異成績的302名獲獎職工們表示衷心的祝賀！向奮戰在生產一線的銀龍集團全體員工表示由衷的敬意和親切的慰問！希望獲獎的同志們再接再勵，繼續提高，帶動和影響所在班組、所在車間，從而促進整個行業從業人員水平的提高；希望銀龍集團繼續建立和完善有效激勵機制，向技能崗位和業務過硬的一線員工傾斜，激勵和引領我市紡織行業工人學技術、鉆技術、精技術、提技能，培育“精益求精”的“工匠精神”，為推動我市紡織行業高質量發展做出新的更大貢獻！
創辦人魯耀宏作了題目為《操作工作是產品質量重要保障》的重要講話，特別指出，生產廠長是生產管理的第一責任人，設備副廠長、技術副廠長要為生產廠長服務，生產廠長要抓好制度落實、生產組織優化、產品結構調整、降本節支增效、項目技改推進等重點工作，全面推動產品質量提高、管理工作水平上臺階！
魯耀宏強調，只有疲軟的人，沒有疲軟的市場！不講質量的勞動是無效勞動，是浪費性勞動，是犯罪性勞動，生產現場必須做到“三無一平整、四凈一整齊”，要在工作中不斷學習新的發展理念，以“質”的提升帶動“量”的提高，加快全員素質提升的腳步，跟緊企業轉型升級的步伐，助力企業向綠色化、智能化、高端化發展；以奮斗者為本，多樹立勞模、工匠典范，形成尊重能者、崇尚優者的良好氛圍，堅持獎優罰劣、激勵擔當，推動形成“能者上、優者獎、庸者下、劣者汰”的目標導向；保存好優秀工作者、勞動模范檔案，要把技能比賽與實際工作相結合，通過技能大賽這個舞臺，讓更多德才兼備、技術優秀的職工有展示才能的機會，為選拔人才提供更加公開、公正、公開的渠道，形成技能鑒定的長效機制！
2024年是新中國成立75周年，是實現“十四五”規劃目標任務的關鍵一年，也是銀龍集團改革發展、創新突破的攻堅之年。魯耀宏要求全體干部職工積極面對嚴峻的市場形勢，同心同德，上下一心，左右同步，主動作為創標桿求突破，以提質量、強研發、挖潛力、降成本、調結構、增效益為工作重點，在質量管理、產品研發、科技實力、市場開拓、綠色智能發展上下功夫，促進企業在高端化、智能化、綠色化方面不斷實現突破跨越、超越自我，為打造基業長青的百年銀龍作出積極貢獻！
銀龍集團副總經理周泉濤作第18屆職工技能大賽總結發言。本次技能大賽規格高、賽項多，組織有序、保障有力、精彩紛呈，各參賽選手嚴格遵守賽規賽紀，努力拼搏，紛紛使出“看家本領”，亮出“拿手絕活”，用過硬的專業知識、精湛的操作水平和一流的職業素養，賽出了水平，賽出了風格，賽出了精神，展現了銀龍集團干部職工良好的專業技能和競技風采！
銀龍集團副總經理連迎紹宣讀《關于表彰第十八屆技能大賽獲獎職工的決定》，連迎紹向受表彰人員表示熱烈的祝賀，向辛勤工作在生產一線的廣大職工表示崇高的敬意。激勵廣大職工向受到表彰的先進學習，立足本職、鉆研技術、提高本領，形成技能創新、崗位成才的新風尚，奮力譜寫新時代銀龍高質量發展新篇章！
操作擋車工組一等獎龍山三廠擋車工褚聰、設備組擂主銀河二廠絡筒機修工李新義依次發言。他們表示：成績的取得離不開公司的培養，榮譽振奮人心，催人奮進，讓我們感受到了企業培養人才、珍惜人才、尊重人才的決心，我們更加有信心，心懷感恩努力奮進！今后，我們一定再接再厲，充分發揚干一行、愛一行，鉆一行、精一行的工匠精神，立足本職，磨礪技術，努力提高自己的業務能力和技術水平！為銀龍集團的發展貢獻自己的力量！
表彰大會現場
銀龍集團創辦人與第18屆職工技能大賽細紗操作擂主劉玲玲合影
銀龍集團創辦人與第18屆職工技能大賽細紗操作擂主劉玲玲、粗紗操作擂主周慧軍合影
來源：舞鋼市銀龍集團
公安備案號：11010502039965??? 
